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       為不斷加強企業(yè)文化建設，增強企業(yè)的向心力和凝聚力，弘揚正氣，選樹典型，帶動更多的員工立足崗位、扎實工作、敬業(yè)奉獻，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、加速發(fā)展作出貢獻。大理滄龍物流有限公司在2月4日召開的2015年度工作總結暨表彰大會上，對評選出來的6名先進員工、3名優(yōu)秀項目經(jīng)理、4名優(yōu)秀駕駛員和1個最佳運輸合作單位給予大張旗鼓的表彰獎勵。
       每年度工作結束后，組織員工認真評選先進、選樹典型和表彰獎勵先進已經(jīng)形成了大理滄龍物流有限公司的一種良好風氣。為了做好2015年度評先評優(yōu)工作，公司于去年12月中下旬就擬定了《2015年度優(yōu)秀員工評選實施方案》，及早安排部署年度優(yōu)秀員工的組織評選工作。評先評優(yōu)工作堅持公平、公正、公開、透明和定性定量相結合以及重業(yè)績、看貢獻的原則，在符合評選條件的員工中進行廣泛推薦評選，最后由公司高層確定了業(yè)績突出、員工認可、公司滿意的3名主管級以上管理人員為優(yōu)秀項目經(jīng)理、6名員工為先進員工，評選出了4名服從調(diào)派、遵章守規(guī)、安全行駛的駕駛?cè)藛T為優(yōu)秀駕駛員，同時還評出了1名與公司合作的運輸單位為年度最佳運輸合作單位。
       在公司召開的年終工作總結表彰大會上，舉行了隆重的頒獎儀式，公司黨支部書記、副總經(jīng)理羅全宣讀了公司的表彰決定；公司董事長龔勇全、副總經(jīng)理羅宗珍、楊擁軍分別向受表彰的優(yōu)秀項目經(jīng)理、先進員工、優(yōu)秀駕駛員和最佳運輸合作單位戴上綬帶、頒發(fā)榮譽證書、獎匾和獎金。
      在表彰大會上，公司希望受表彰獎勵的先進個人和集體珍惜榮譽、再接再厲，以嶄新的風貌，創(chuàng)新的思維和務實肯干的作風，在今后的工作中，發(fā)揮榜樣和模范帶頭作用，以飽滿的精神狀態(tài)，在各自的崗位上取得更大的成就，并號召全體員工向受表彰的先進學習，振奮精神、愛崗敬業(yè)、扎實工作、銳意進取，為完成公司新的工作目標任務而努力奮斗。

黨支部書記、副總經(jīng)理羅全宣讀表彰決定

  董事長龔勇全為先進員工頒獎

  副總經(jīng)理羅宗珍為優(yōu)秀項目經(jīng)理頒獎

  副總經(jīng)理楊擁軍為優(yōu)秀駕駛員頒獎

 董事長龔勇全為年度最佳運輸合作單位頒獎

 總結表彰大會現(xiàn)場